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        習(xí)近平總書記在黨的二十大報告中指出，從現(xiàn)在起，中國共產(chǎn)黨的中心任務(wù)就是團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民全面建成社會主義現(xiàn)代化強國、實現(xiàn)第二個百年奮斗目標(biāo)，以中國式現(xiàn)代化全面推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興。中國式現(xiàn)代化的中國特色和本質(zhì)要求中都體現(xiàn)了全體人民共同富裕，中國式現(xiàn)代化的重大原則也要求我們堅持以人民為中心的發(fā)展思想，習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀和方法論中的“六個必須堅持”排在第一位的就是堅持人民至上?；鶎庸M織是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，也是組織群眾、服務(wù)群眾的根基所在、關(guān)鍵所在。作為國有企業(yè)基層工會組織，在學(xué)習(xí)貫徹落實黨的二十大精神中，要始終堅持人民至上，以全面提升工會工作質(zhì)量助推企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

        堅持人民至上要把統(tǒng)一思想凝聚力量作為重中之重。基層工會要始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)這一根本政治原則，把統(tǒng)一思想、凝聚力量作為工會工作的首要任務(wù)，積極引導(dǎo)廣大職工永遠(yuǎn)聽黨話跟黨走。要深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝聚力量。要加強形勢任務(wù)教育，講清習(xí)近平總書記和黨中央對國有企業(yè)、制造業(yè)的重要部署，講清企業(yè)持續(xù)向好的發(fā)展趨勢，使廣大職工正確認(rèn)識“三期交織”的新形勢新任務(wù)，堅定發(fā)展信心，把握發(fā)展機遇。同時，要加強主人翁意識教育和愛崗敬業(yè)教育，引導(dǎo)廣大職工牢記職責(zé)使命，弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，主動融入企業(yè)改革發(fā)展，把心思和精力放到完成本職工作上，在推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新征程上當(dāng)好主人翁、擔(dān)當(dāng)新使命、展現(xiàn)新作為。

        堅持人民至上要把“我為群眾辦實事”作為重要抓手。基層工會要認(rèn)真貫徹“我為群眾辦實事”常態(tài)化長效化工作要求，既盡力而為又量力而行，將好事、實事辦到職工的心坎上，不斷提升職工群眾的獲得感幸福感安全感。要持續(xù)推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)，不斷提升職工技能水平，圍繞技術(shù)革新、合理化建議等群眾性創(chuàng)新成果，持續(xù)開展職工創(chuàng)新創(chuàng)效活動。要不斷強化民主管理工作的實效性，利用廠務(wù)公開欄及時發(fā)布相關(guān)信息，對涉及職工切身利益的內(nèi)容及時進(jìn)行公開公布。要用好職工意見箱，暢通職工利益訴求渠道，對職工的建議及時研究、及時反饋，形成閉環(huán)管理。要扎實推進(jìn)精益班組建設(shè)，夯實班組管理水平，將開好班前會、班組質(zhì)量分析會、班組民管會作為重點，深入各班組與職工面對面交流談心，積極聽取職工的意見建議，形成共謀發(fā)展的良好氛圍。    

        堅持人民至上要把高質(zhì)量完成生產(chǎn)任務(wù)作為重要標(biāo)準(zhǔn)。基層工會要將完成全年生產(chǎn)任務(wù)作為主要工作目標(biāo)，不斷推進(jìn)工會工作與中心工作深入融合，引領(lǐng)廣大職工立足崗位做貢獻(xiàn)，依靠團(tuán)結(jié)奮斗實現(xiàn)人生價值。要聚焦年度目標(biāo)任務(wù)書，關(guān)注生產(chǎn)組織重點難點，圍繞“一季開門紅、二季雙過半、三季早收官、四季多在制”生產(chǎn)組織格局，高質(zhì)量開展“建功‘十四五’，奮進(jìn)新征程”主題勞動競賽。要聚焦集團(tuán)重點項目和公司生產(chǎn)難點，組織開展競賽動員，明確任務(wù)、掛圖作戰(zhàn)、盯緊過程、及時獎勵，推動關(guān)鍵項目的順利出產(chǎn)。此外，要認(rèn)真貫徹工會有關(guān)安全、勞動保護(hù)和職業(yè)健康等方面的要求，充分發(fā)揮職工監(jiān)督作用。要高度重視安全生產(chǎn)，進(jìn)一步發(fā)揮職工安全監(jiān)督作用，專題研究安全隱患排查整改和安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，為廣大職工提供本質(zhì)安全的生產(chǎn)環(huán)境。

        堅持人民至上要把改進(jìn)工會干部工作作風(fēng)作為重要保障。基層工會工作核心是做人的工作，基礎(chǔ)和關(guān)鍵是直接面向職工、服務(wù)職工，把基層工會建設(shè)成為職工信賴的“職工之家”，是工會組織和工會干部深化改革創(chuàng)新、充分發(fā)揮橋梁紐帶作用的重要途徑。要加強新時代職工之家建設(shè)，增強工會的政治性、先進(jìn)性和群眾性，想清楚“我為誰工作？”“我該如何工作？”要持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng)，不當(dāng)“官老爺”，不拿“官架子”，真心深入群眾、真誠依靠群眾、真正尊重群眾。要重點教育引導(dǎo)廣大職工弘揚“嚴(yán)、細(xì)、實”的工作作風(fēng)，落實“四個從嚴(yán)”工作總要求，說實話、辦實事、求實效，強化執(zhí)行意識，提升工作本領(lǐng)，以過硬的工作作風(fēng)提高工作質(zhì)量，在推動公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展新征程上作出新的更大貢獻(xiàn)。